制造业农民工的离职研究：基于多层面的嵌入模型和文化视角
71571118
2015
G0106.管理心理与行为
陈景秋
面上项目
教授
上海交通大学
49万元
离职;纵向研究;文化视角;农民工;多层面嵌入模型
2016-01-01到2019-12-31
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| 序号 | 标题 | 类型 | 作者 |
|---|---|---|---|
| 1 | Effects of family encouragement on migrant workers’ return-to-hometown intention and turnover The moderating role of career-related concerns | 期刊论文 | Guoliang Li;Yanran Fang;Yifan Song;Jingqiu Chen;Mo Wang |
| 2 | 通过团队自省促进制造业的 6S 管理的组织干预研究 | 期刊论文 | 韩侑谊;陈景秋;钱思远 |
| 3 | 瞻“前”而顾“后”: 解析农民工工作心理压力的双重影响机制 | 期刊论文 | 刘雅;陈景秋 |
| 4 | 100 Years of Applied Psychology Research on Individual Careers: From Career Management to Retirement | 期刊论文 | Mo Wang;Connie R. Wanberg |
| 5 | Monetary Wisdom: How Do Investors Use Love of Money to Frame Stock Volatility and Enhance Stock Happiness? | 期刊论文 | Ningyu Tang;Jingqiu Chen;Kaili Zhang;Thomas Liping Tang |
| 6 | The Effects of Team Reflexivity on Psychological Well-Being in Manufacturing Teams | 期刊论文 | Jingqiu Chen |
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